Ang pagsasama-sama ng mga dekada ng karanasan sa industriya sa isang personal na dedikasyon upang tulungan ang mga indibidwal at negosyo mula sa buong mundo na makamit ang kanilang mga layunin sa imigrasyon
Sa mga dekada ng karanasan na nagtatrabaho nang malapit sa in-house na tagapayo, mga may-ari ng negosyo, mga artista, mga ahente ng migration, at mga dayuhang pambansang grupo, ang aming mga Abugado ay regular na nagtuturo at nagpapakita sa iba pang mga abogado, mga ahente ng pandarayuhan, mga dayuhang mamamayan, at mga asosasyon ng bar tungkol sa mga pinakamahusay na kagawian at pag-unlad sa ang larangan ng negosyo at pamumuhunan immigration.
Sa KLD LLP, ginagamit namin ang aming karanasan sa pagpapayo sa mga korporasyon, mga artista, mga sentrong pangrehiyon, mga pamilya, mga ahente, mga developer upang bumuo ng mga estratehiya sa imigrasyon upang maisakatuparan ang bawat layunin. Sa pagtutok sa imigrasyon sa negosyo at pamumuhunan, kasama sa aming mga kliyente ang mga institusyong pampinansyal, Fortune 500 na kumpanya, at nangungunang kumpanya ng teknolohiya at agham sa buhay bilang karagdagan sa mga pondo sa pamumuhunan at mga startup na kumpanya, na ipinagkatiwala sa aming mga abogado na suportahan at palaguin ang kanilang mga tatak.
Ang ilang mga banyagang mamamayan na nauugnay sa mga mamamayan ng US o ayon sa batas na permanenteng residente ay maaaring maging karapat-dapat para sa ligal na permanenteng paninirahan batay sa kanilang pamilyang relasyon. Mayroong maraming mga kategorya ng imigrasyon batay sa pamilya na nagpapahintulot sa isang landas sa paninirahan. Kapag naaprubahan na ang proseso ng imigrante ng visa, ang mga dayuhang mamamayan na naroroon sa Estados Unidos ay maaaring maging karapat-dapat na ayusin ang katayuan sa permanenteng paninirahan habang ang mga nasa labas ng US ay mag-aplay para sa kanilang mga imigranteng visa sa isang konsulado sa ibang bansa.
Mayroong maraming mga paraan upang ang mga empleyado ay maaaring makakuha ng ligal na permanenteng paninirahan sa pamamagitan ng kanilang pagtatrabaho sa Estados Unidos. Habang ang marami sa mga kategoryang ito, tulad ng Labor Certification, ay nangangailangan ng isang sponsor ng employer sa US, ang iba, tulad ng EB-1A at National interest Waiver ay pinapayagan ang mga dayuhan na mag-petisyon mismo.
Ang aming firm ay may malawak na karanasan na nagtatrabaho malapit sa mga Regional Center at mga negosyo upang istraktura, itaas, at ipakalat ang financing ng EB-5 para sa mga proyekto sa buong US Pinapayuhan namin ang bawat aspeto ng kanilang pagpapatakbo, taunang I-924A na mga audit sa site ng pagsunod at mga tungkulin sa pagsubaybay sa proyekto, at pakikipag-ayos at pagpapayo sa mga deal ng sponsorship ng third-party.
Pinapayagan ng mga hindi imigranteng visa ang mga dayuhan na pumunta sa Estados Unidos upang magtrabaho pansamantala. Ang bawat kategorya ng visa ay may mga tiyak na kinakailangan sa pagiging karapat-dapat na dapat na maitatag bago ang pag-apruba.
Ang KLD ay may malawak na karanasan sa pakikipagsosyo sa payo sa loob ng bahay at mga kagawaran ng mapagkukunan ng tao upang matiyak na ligtas na magabayan ang aming mga kliyente sa mga proseso ng imigrasyon. Kasama sa mga serbisyo ang pagsunod sa I-9, patakaran sa imigrasyon ng korporasyon, mga visa ng imigrante at hindi imigrante, personal at malayuang pagsasanay, at tulong sa mga papasok na serbisyo sa imigrasyon.
© 2021 KLD, LLP. Nakareserba ang Lahat ng Karapatan
